学院构建“全程化、全员化、信息化、多元化”就业工作体系，促进高质量充分就业。近五年专业学生就职腾讯、网易、广汽等名企，平均就业率93.58%，连年获评学校就业工作优秀奖。一是建章立制，构建就业工作责任制，凝聚就业合力；二是靠前布局，开展思想领航、职业始航、创业护航等行动，贯彻生涯发展导向，共举办活动150余场，覆盖4535人次；三是统筹资源，保障市场性岗位供给，推动供需“双向奔赴”，开展5场艺术类专场招聘会，120场校园宣讲招聘会，吸引346家优质企业参与，提供岗位2万余个；四是精准施策，加强就业兜底帮扶力度，五年来共帮扶1150名困难生实现100%就业；五是多元就业，鼓励引导政策性就业，扶持自主创业和新业态就业，31名设计学类应届大学生入伍。